Paranna yhteistyötä ja päätöksentekoa rakennushankkeissa

Rakennusalan projektit ovat monimutkaisia ja vaativat saumatonta yhteistyötä eri osapuolten välillä. Fasilitointitaidot auttavat varmistamaan, että hankkeiden suunnittelu ja toteutus sujuvat tehokkaasti ja tuloksellisesti.

Allianssihankkeet ja muut yhteistoiminnalliset hankkeet ovat arvoltaan ja kestoltaan merkittäviä rakennusprojekteja, ja koska kilpailutuksessa pärjääminen on yrityksille tärkeää, projektitiimit pyrkivät tavallisesti harjoittelemaan kisoja varten. Yhteistoimintakykyä arvioidaan kilpailutustyöpajoissa. Näiden työpajojen tarkoituksena on simuloida aitoja yhteistyön tilanteita. 

Fasilitointivalmennuksemme tarjoaa käytännönläheisiä työkaluja, joiden avulla rakennusalan ammattilaiset voivat kehittää viestintää, päätöksentekoa ja yhteistyötä. Teorian sijaan valmennuksissamme keskitytään kehittämään todellisia taitoja toimia yhteistoiminnallisissa hankkeissa. Palautteen avulla tiimi parantaa suoritustaan ja menestyy kilpailutustilanteissa entistä paremmin. Valmentautuminen fasilitointitaidoilla osoittaa tilaajalle, että projektitiimi on aidosti valmis panostamaan hankkeessa yhteistyössä onnistumiseen.

Kenelle valmennus sopii?

  • Rakennusliikkeiden ja allianssihankkeiden projektipäälliköille

  • Työmaa- ja suunnittelupäälliköille

  • Rakennuttajille ja tilaajille

  • Kaikille, jotka haluavat kehittää rakennushankkeiden yhteistyöprosesseja

Esimerkkivalmennus

Valmennukset räätälöidään aina asiakkaan tarpeeseen. Alla esimerkki toteutuksesta:

1. päivä: lähivalmennus

  • Fasilitoinnin periaatteet -Fasilitaattorin roolin ymmärtäminen ja miten soveltaa sitä
  • Kerrataan kilpailun arviointikriteerit ja miten fasilitointi tukee niitä
  • Tutustutaan ja kokeillaan keskeisiä ryhmätyömenetelmiä

2.-3. päivä: lähivalmennus

  • Fasilitaattorin roolin harjoittelu ohjeistetusti. Harjoituksen aiheet liittyvät kyseiseen hankkeeseen. Palaute sekä ryhmältä että ammattifasilitaattorilta projektipäällikölle. Palautetta annetaan myös tiimin suoriutumisesta yhteistyössä.

4. päivä: lähivalmennus

  • Kilpailutilanteen kenraaliharjoitus,  jossa simuloidaan todellisen tilanteen haastavuutta. Palaute ja arviointi ammattifasilitaattorilta projektipäällikölle ja koko tiimille yhteistyössä onnistumisesta.

Valmennuksessa opitaan:

Fasilitoinnin perusteet

  • Fasilitoinnin merkitys rakennushankkeissa: kuinka johdat tehokkaita keskusteluja ja päätöksentekoa

  • Miten fasilitointi tukee kilpailun arviointikriteerejä

Yhteistyön ja luottamuksen rakentaminen

  • Kuinka varmistetaan, että eri osapuolet sitoutuvat hankkeeseen ja kommunikoivat avoimesti

Päätöksenteon tehostaminen

  • Työkalut ja menetelmät, joilla rakennushankkeissa päästään nopeammin ja sujuvammin yhteisiin päätöksiin

Kaikkien osaamisen hyödyntäminen hankkeessa

  • Rakennushankkeissa eri osapuolten asiantuntemuksen yhdistäminen on ratkaisevaa onnistumisen kannalta.

  • Fasilitoinnin avulla varmistetaan, että kaikkien osallistujien tieto ja näkökulmat tulevat esiin ja vaikuttavat päätöksentekoon.

Valmistautuminen allianssikilpailutukseen

  • Allianssikilpailutuksessa menestyminen vaatii vahvoja fasilitointitaitoja
  • Kuinka valmistautua huolella ja erottua kilpailussa edukseen

Videosarja: Missä fasilitointi asuu?

Tutustu Missä fasilitointi asuu -videosarjaamme, jossa haastattelemme mm. NCC:n tarjouspäällikköä Tero Kanervoa sekä HOAS:in Rakennuttajapäällikköä Laura Pääkköstä

Case Lapti

Rakennusliike Laptin Pirkanmaan alueen avainhenkilöille kaivattiin lisää työkaluja ja menetelmiä yhdistää ihmisten osaamista ja tehdä yhteissuunnittelutilaisuuksista tehokkaita. Myös sisäiseen kehittämiseen kaivattiin keinoja. Ihmiset työskentelevät monipaikkaisesti ja levittäytyneenä koko alueelle, joten tarvittiin myös taitoja työskennellä tehokkaasti etänä. Osallistujina oli yhteensä parisenkymmentä eri projektien vastuuhenkilöä.

“Työskentelytapa oli osallistava. Pidimme siitä, että koulutusta järjestettiin eri formaateissa. Koulutus oli yrityksemme sisäinen ja pystyimme käsittelemään koulutuksessa myös luottamuksellisia asioita. Nyt meillä on työkalut vetää fasilitoituja tilaisuuksia niin sisäisesti kuin asiakkaidemme kanssa.” – Valmennuksen tilaaja

“ Tämä koulutus ja fasilitointiopit auttoivat meitä voittamaan alueen suurimman kouluhankkeen toteutettavaksemme.” – Valmennuksen tilaaja

 

Tutustu artikkeleihimme

Näin etenemme yhteistyöhön:

1. Tarjouspyyntö

Lähetä meille kuvaus tilanteesta ja tarpeestanne, osallistujamäärästä ja aikataulusta

2. Tarvekartoitus

Otamme yhteyttä teihin ja tarkennamme tarvettanne puhelimitse ymmärtääksemme tilannettanne kokonaisvaltaisesti

3. Tarjous

Saatte meiltä selkeän tarjouksen tilaisuuden suunnittelusta ja toteutuksesta kokonaisuutena

4. Suunnittelu

Sovimme kanssanne suunnittelupalaverin, jossa yhteistyössä varmistamme, että tilaisuuden tavoitteet toteutuvat

5. Toteutus

Toteutamme tilaisuuden kanssanne ja dokumentoimme työn tulokset sekä toimitamme mahdolliset oheismateriaalit

6. Reflektio

Reflektiopuhelussa arvioimme kanssanne yhteistyössä onnistumista ja tilaisuuden tavoitteiden toteutumista 

Jutellaanko aiheesta?

Teitä palvelevat ammattifasilitaattori-valmentajat, jotka ovat intohimoisesti työhönsä suhtautuvia tiimien ja organisaatioiden kehittämisen asiantuntijoita. Ota yhteyttä, niin sovitaan maksuton etätapaaminen ja keskustellaan aiheesta lisää!

Sinua palvelee

Bettina Kanninen

050 408 8141
bettina@grapepeople.fi

Valmennus sinulle

Järjestämme kaikille avoimia fasilitointivalmennuksia, joissa oppii fasilitoinnin ydinkompetenssit ja parhaat yleishyödylliset menetelmät, joiden avulla suunnittelet ja johdat erilaisia ryhmätilanteita onnistuneesti.

Miksi valita Grape People koulutus­kumppaniksi

Grape People on fasilitoinnin pioneeri Suomessa. Olemme auttaneet asiakkaitamme menestymään muuttuvassa maailmassa sekä kotimaisilla että kansainvälisillä markkinoilla jo 20 vuoden ajan.

Työelämän muuttuessa yhä monimutkaisemmaksi perinteiset tavat toimia eivät enää riittäneet. Tarvittiin uudenlaisia toimintatapoja, kysyttiin kykyä osallistaa. Grape People syntyi tästä tarpeesta vuonna 2003. Missiomme on levittää fasilitointitietoa ja -taitoja, jotta organisaatiolla olisi edellytykset menestyä nyt ja tulevaisuudessa.

Meillä on uniikki metodi fasilitoida, missä toimivilla työkaluilla lisätään dialogisuutta parhaiden prosessien oikeisiin vaiheisiin. Uskomme, että hyvässä ohjauksessa ihmiset ovat itse työnsä parhaita asiantuntijoita ratkaisemaan haasteet ja etenemään kohti yhteisiä tavoitteita.

Ammattifasilitaattorimme ovat tiimien ja organisaatioiden kehittämisen asiantuntijoita, jotka suhtautuvat työhönsä intohimoisesti. Olemme fasilitoineet tuhansia työpajoja ja valmentaneet kymmeniätuhansia fasilitaattoreita ympäri maailmaa.

Valmennuksemme ovat tämän kokemuksen ja pitkän tuotekehityksen lopputulos. Kun haluat takeet tuloksellisista tilaisuuksista, olemme oikea valinta kumppaniksenne.

Luotettava Kumppani
Hoidamme tilaajavastuumme – voit tarkistaa tiedot Luotettava kumppani -palvelusta.
Grape Peoplen tiimi