AFRY Management Consulting’s analysts, consultants and managers use facilitation skills in their workshops, internally and with clients. We have trained more than 400 AFRY consultants in facilitation since 2014.
Oulun yliopiston asiantuntijat tarvitsivat fasilitointitaitoja tutkijoille ja henkilökunnalle järjestettävien työpajojen vetämiseen sekä läsnä että verkossa. Grape People räätälöi kaksipäiväisen valmennuksen, jonka jälkeen osallistujat perustivat yliopistolle fasilitointikerhon.
Haastattelussa Iiro Rahkonen, ohjelmistoarkkitehti ja sertifioitu fasilitaattori, kertoo, kuinka on löytänyt fasilitoinnin äärelle, miksi ja millaisissa tilanteissa sitä työssään hyödyntää. Löydät Iiron LinkedInistä!
Solitalla oli jo sisäistä fasilitointiosaamista, mutta yritys halusi laajentaa sitä kokeneen kumppanin avulla. Grape People on valmentanut Solitan väkeä usean vuoden ajan sekä etänä että paikan päällä suomeksi ja englanniksi.
Valtorin uudessa 24 hengen yksikössä ihmiset eivät tunteneet toisiaan, ja virasto halusi työpajan tutustumiseen ja tiimihengen rakentamiseen. Grape People fasilitoi lähityöpajan, jossa käytettiin SmoothTeam-simulaatiota ja tiimiharjoituksia.
e21 Solutions wanted to strengthen the team spirit of a team working remotely. We facilitated a team day where the team built a shared vision of their community with Lego and worked on solutions with the Open Space method.
Forum Virium Helsinki halusi vahvistaa yhteiskehittämisen taitoja. Grape People toteutti fasilitointivalmennuksen, jossa yhdistyivät itsenäinen verkko-oppiminen, ryhmän etävalmennus ja kasvokkain pidetty työpaja.
Tampereen yliopisto oli perustamassa uutta profiloitumisaluetta ja halusi käynnistää monialaisen yhteistyön määrittelemällä alueen vision ja mission yhdessä tutkijoiden kanssa. Grape People suunnitteli ja fasilitoi tutkijoille työpajan, jossa muotoiltiin alueelle konkreettisia tavoitteita.
Ympäristöministeriö ja Grape People käynnistivät osallistavan kehittämishankkeen, jonka tavoitteena oli sujuvampi työ ja parempi työhyvinvointi. Grape People fasilitoi kuusi työpajaa osin paikan päällä ja osin Teamsissa ja tuki yhteiskehittämistä työpajojen välillä Howspace-alustalla.
HUS halusi päivittää liiketoiminnan kehittäjiensä fasilitointitaitoja, erityisesti vaikeisiin aiheisiin ja isoihin ryhmiin. Grape People toteutti räätälöidyn kaksipäiväisen valmennuksen 12 liiketoiminnan kehittäjälle.
Saat sähköpostiisi muutaman kerran kuukaudessa oivalluksia kokouksiin, työpajoihin ja muihin työelämän kohtaamisiin.
Lähivalmennukset sisältävät aamiaisen, lounaan ja iltapäiväkahvit. Pyrimme huomioimaan ennakkoon ilmoitetut erityisruokavaliot ja allergiat tarjoiluissa.
Yleisötilaisuuteen, yleiseen kokoontumiseen tai julkiseen tilaan, jossa on muita henkilöitä samanaikaisesti paikalla, ei saa tulla, jos on mitään sairastumiseen viittaavia oireita. Koronavirus aiheuttaa hengitystieinfektion, jonka oireita voivat olla mm. yskä, kurkkukipu, kuume, hengenahdistus, lihaskivut, vatsaoireet ja päänsärky.
Jos vallitsevan terveys- ja turvallisuustilanteen tai viranomaisten ohjeistusten tai suositusten takia tilaisuutta ei voida järjestää lähitoteutuksena, tarjoamme mahdollisuuden osallistua verkkototeutukseen tai osallistumisen peruuttamiseen kuluitta.
Työskentelemme antaumuksella asiakkaamme hyväksi ja teemme kaiken voitavamme, jotta jokainen järjestämämme tilaisuus on tuloksellinen ja turvallinen. Kaikissa kysymyksissä ja tarvittavissa järjestelyissä autamme mielellämme.
Valmennukset toteutetaan Teams-alustalla. Kun olet ilmoittautunut, varaa päivät kalenteristasi. Kyseessä on vuorovaikutteinen valmennus, joka edellyttää reaaliaikaista osallistumista etänä.
Osallistumiseen tarvitset oman tietokoneen, rauhallisen tilan, vakaan verkkoyhteyden ja kuulokkeet mikrofonilla.
Parhaan kokemuksen saat etävalmennuksesta, kun sinulla on:
